Validierung der "Overcommitmentskala" des Modells beruflicher Gratifikationskrisen

Validierung der "Overcommitmentskala" des Modells beruflicher Gratifikationskrisen

In Zeiten der Globalisierung und steigendem Leistungsdruck erlebt die Gesellschaft eine zunehmende Verlagerung des Belastungsspektrums von physischer zu psychomentaler Beanspruchung. Der Anstieg psychosozialer Arbeitsanforderungen stellt einen wesentlichen Risikofaktor für die psychische und physisc...

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التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Schirmer, Svenja
مؤلفون آخرون: Basler, H.-D. (Prof. Dr.) (مرشد الأطروحة)
التنسيق: Dissertation
اللغة:الألمانية
منشور في: Philipps-Universität Marburg 2015
الموضوعات:
reward, overcommitment
Verausgabungsbereitschaf t, Distanzierungsfähigkeit
Medizin
Gesundheit
Arbeit
Belohnung
Belastung
effort
Medical sciences Medicine
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رقم الاستدعاء: urn:nbn:de:hebis:04-z2015-01650
تاريخ النشر: 2015-03-24
Datum der Annahme: 2015-03-09
Downloads: 204 (2024), 414 (2023), 676 (2022), 1602 (2021), 1716 (2020), 2591 (2019), 237 (2018)
Lizenz: https://rightsstatements.org/vocab/InC-NC/1.0/
URL الوصول: https://archiv.ub.uni-marburg.de/diss/z2015/0165
https://doi.org/10.17192/z2015.0165

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