Arbeit und Gesundheit: Zur objektiven Erfassung von Tätigkeitsmerkmalen nach dem Job Demand-Control Modell

Arbeit und Gesundheit: Zur objektiven Erfassung von Tätigkeitsmerkmalen nach dem Job Demand-Control Modell

Ziel der vorliegenden Dissertation war die Erfassung der Dimensionen Job Demands und De-cision Latitude des Job Demand-Control Modells (Karasek, 1979) auf der Basis von objekti-ven Arbeitsanalysemethoden. Es sollte geprüft werden, ob diese objektiv erfassten Tätig-keitsmerkmale in Beziehung zu Fehlb...

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Gespeichert in:
Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter: Gebele, Niklas
Andre forfattere: Rau, Renate (Prof. Dr. rer. nat. habil.) (BetreuerIn (Doktorarbeit))
Format: Dissertation
Sprog:tysk
Udgivet: Philipps-Universität Marburg 2009
Fag:
decision latitude
Arbeitsbelastung
Psychologie
psychosocial workload
job demand-control model
Psychische Belastung
psychosoziale Arbeitsbelstung
Arbeitsanalyse
Job Demand-Control Modell
Stress
Job Demands
job demands
Arbeitspsychologie
Decision Latitude
Psychology
Online adgang:PDF-Volltext
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