Fakten schaffen. Eine Organisationsethnographie zur Konstruktion von Rationalität, Macht und Geschlecht

Fakten schaffen. Eine Organisationsethnographie zur Konstruktion von Rationalität, Macht und Geschlecht

Diese Studie befasst sich mit der Konstruktion von Rationalität, Macht und Geschlecht am Beispiel von Restrukturierungsmaßnahmen (Entlassungen, Standortverlagerung) in einem Familienunternehmen. Reiches empirisches Material – Beobachtungsprotokolle, informelle Gespräche, leitfadengestützte Interview...

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Detalhes bibliográficos
Autor principal: Richter, Ulrike A.
Outros Autores: Funder, Maria (Prof. Dr,) (Orientador)
Formato: Dissertation
Idioma:German
Publicado em: Philipps-Universität Marburg 2008
Assuntos:
Geschlechterrolle
Neoliberalism
Sozialwissenschaften, Soziologie
Reorganisation
Heteronormativität
Soziale Konstruktion
Reorganization
Familienbetrieb
Neoliberalismus
symbolical power
betriebliche Geschlechterordnung
Symbolische Gewalt
Social sciences
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Detalhes do Exemplar
Número de Chamada: urn:nbn:de:hebis:04-z2010-01196
Data de Publicação: 2010-04-27
Datum der Annahme: 2008-06-18
Downloads: 126 (2024), 249 (2023), 317 (2022), 360 (2021), 293 (2020), 187 (2019), 134 (2018)
Lizenz: https://rightsstatements.org/vocab/InC-NC/1.0/
Acessar a URL: https://archiv.ub.uni-marburg.de/diss/z2010/0119
https://doi.org/10.17192/z2010.0119

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