Reorganisationen und Mikropolitik: Eine Analyse am Beispiel eines Baukonzerns
Prozesse der Unternehmensreorganisation gehören zu den zentralen Forschungsthemen der Arbeits- und Industriesoziologie. Dabei wird in jüngerer Vergangenheit immer offensichtlicher, dass diesbezüglich die Grundannahme von einem universell gültigen, strukturprägenden Leitbild der Reorganisation nicht...
সংরক্ষণ করুন:
প্রধান লেখক: | |
---|---|
অন্যান্য লেখক: | |
বিন্যাস: | Dissertation |
ভাষা: | জার্মান |
প্রকাশিত: |
Philipps-Universität Marburg
2006
|
বিষয়গুলি: | |
অনলাইন ব্যবহার করুন: | পিডিএফ এ সম্পূর্ন পাঠ |
ট্যাগগুলো: |
ট্যাগ যুক্ত করুন
কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!
|
আন্তর্জাল
পিডিএফ এ সম্পূর্ন পাঠডাক সংখ্যা: |
urn:nbn:de:hebis:04-z2007-01110 |
---|---|
প্রকাশনার তারিখ: |
2007-04-12 |
Datum der Annahme: |
2006-03-27 |
Downloads: |
93 (2024), 249 (2023), 456 (2022), 578 (2021), 556 (2020), 643 (2019), 255 (2018) |
Lizenz: |
https://rightsstatements.org/vocab/InC-NC/1.0/ |
URL ব্যবহার করুন: |
https://archiv.ub.uni-marburg.de/diss/z2007/0111 https://doi.org/10.17192/z2007.0111 |